Методист на вводный урок (онлайн-школа)
56 000
106 000
3 дня назад с
hh.ru (ООО “Хэдхантер”)
56 000
106 000
Методист вводного урока (Онлайн-школа)
53 000
108 000
53 000
108 000
63 000
115 000
6 дней назад с
hh.ru (ООО “Хэдхантер”)
63 000
115 000
Школы подготовки к ЕГЭ — один из бюджетных способов подтянуть знания перед экзаменом.
Благодаря тестам и рейтингам на занятиях появляется элемент игры, а в чате можно получить разъяснение по любой задаче. В школах работают десятки кураторов, которые проверяют домашние работы, разбирают ошибки и круглосуточно отвечают на вопросы. Именно с ними подростки общаются чаще всего.
Читатели Тинькофф Журнала, которые прошли отбор на позицию куратора, рассказали, кого берут в наставники, почему они борются с выгоранием и что им помогает мотивировать учеников.
Это истории из Сообщества. Редакция задала наводящие вопросы, бережно отредактировала и оформила по стандартам журнала.
«Я считаю, что это классная работа»
Почему решил устроиться куратором. В онлайн-школе я готовился к ЕГЭ по профильной математике. Сдал на 94 балла и понял, что хочется хоть монетизировать знания, которые получил в 11 классе, — не ночами сидел над уравнениями. Другие школы даже не рассматривал, подавался на куратора только сюда.
Основной критерий приема — более 90 баллов по предмету и поступление в Москву или Санкт-Петербург, я ему соответствовал. Собеседование на наставника по математике проводили дистанционно. Сначала со мной пообщались, потом дали задачи и кейс, где нужно было найти ошибку в решении ученика и ответить на его вопросы по заданию. Это показалось совершенно несложным: вопросы были в рамках ЕГЭ, а подготовкой к нему я занимался не один год.
После приема на работу нас повезли на турбазу, где проходила школа кураторов. Там мы познакомились, разобрались с юридической частью и перешли к мотивационным штукам — в общем, было типа корпоратива с ночевкой. Квест, тимбилдинг, пиво, тусич. Такое организуют и для выпускников онлайн-школы после экзаменов.
Так проходил выпускной
Обязанности и зарплата. В нашей школе домашки бывают двух форматов: тест и письменная часть. Тест автоматически проверяет образовательная платформа, а задания с развернутым ответом — я. Еще слежу за их своевременным выполнением, отвечаю на вопросы учеников по теме последнего занятия, разбираю с ними сложные упражнения в «Дискорде». Все кураторы должны вести общую таблицу с успеваемостью и собирать чеки об оплате. Сейчас в моей группе 29 детей, но у нас постоянно кто-то уходит, кто-то приходит, так что это число меняется.
Зарплата зависит от рейтинга и количества людей в группе. В среднем у меня выходит от 10 000 до 13 000 . При желании можно получать и больше. Например, взять еще одну группу или быть дежурным в чате, то есть с 11:00 до 21:00 мониторить переписку и отвечать на вопросы ребят. Мне деньги дают родители, и их хватает на основные расходы. Свой заработок с кураторства я трачу на развлечения и вечеринки.
Сколько времени занимает. На проверку домашек и заполнение журнала уходит около шести часов в неделю, на еженедельный созвон — 20 минут, на ежемесячный — полтора часа.
С универом совмещать несложно, мне даже в кайф. Но иногда появляются долги по учебе и приходится сидеть с проверками до ночи. Бесит, что обязательный созвон ставили на вечер субботы: приходилось этого уходить в дальний угол кафе на свидании с девушкой.
Впечатления от работы. Считаю, что для первокурсника это вообще лучший вариант подработки, тем более все дистанционно. Знаю от знакомых, что на репетиторстве можно заработать больше, но для этого нужно тратить время на дорогу и подготовку материала. Я люблю ездить в родной город, так что мне такой вариант не подходит.
Эффективность подготовки для выпускников. Чтобы сдать профильную математику на сотку, нужно начинать готовиться еще в 10 классе. Если полностью смотреть вебинары, выполнять домашку и не списывать, результат будет суперкрутым. Бывает, что учеников не устраивает проверка заданий кураторами или их поведение на созвонах. Группу и наставника всегда можно поменять, так что ищите свое!
Что мне нравится в работодателе
Тут смело можно выделить хорошую систему мотивации, удобный график и сам формат работы. Можно работать с любой точки города, имея с собой ноутбук. При этом, есть еще офис в центре города. Очень приятно работать в одной команде молодыми и амбициозными ребятами
Что можно было бы улучшить
Не хватает парковки рядом с офисом
Ответ представителя компании
Здравствуйте. Благодарим Вас за то, что поделились
с пользователями своим успешным опытом работы в нашей
компании. Наша компания уважает и выражает доверие
команде сотрудников, разделяющих наши ценности.
Мы передадим ваше пожелание руководству.
Своевременная выплата зп, чилл-зона в офисе, лояльное руководство
Кофемашину в офис бы.
лояльное руководство, свобода в выборе графика, дружный коллектив
обеспечение офиса кофемашиной
Дорбожелательность менеджеров, удаленная работа
Просто уважать труд сотрудников, не проводить махинации с учетом выполнения план, чтобы не доплачивать своим сотрудникам половину обещанной зарплаты.
Добрый день! Мы сожалеем, что у вас осталось негативное впечатление о работе с нашей компании. Всю полученную информацию направили руководству для дальнейшего урегулирования вопроса. Подобные ситуации недопустимы, и мы полностью понимаем вас. Отличного вам дня!
Прозрачность оплаты труда, свобода в выборе рабочего графика
Коммуникацию между сотрудниками: не хватает единой системы, где можно было бы найти любого из сотрудников и связаться с ним.
Здравствуйте! Благодарим вас данный отзыв и ваши рекомендации. Мы будем работать над улучшением системы коммуникации между сотрудниками. Всего хорошего!
Возможность работать удаленно, возможность обучаться внутри компании, коллектив
Коммуникация по поставленным задачам
Добрый день! Благодарим вас за полученную обратную связь!)
– удаленный формат работы
– сплочённость коллектива
– лучший отдел
– крутые специалисты на позиции руководителей моих отделов
– стулья в офисе
В остальном все устраивает.
Добрый день! Спасибо за ваш отзыв. Покупка новых стульев уже взята в работу. Отличного дня вам!
Радует удобное расположение в центре города, стабильность выплат, наличие комнаты отдыха.
Возможность прийти без какого-либо опыта и стать специалистом.
Отдельно отмечу то, что можно совмещать работу с учебой, гибкое начало дня и отсутствие дресс-кода.
В целом все устраивает, однако совершенству нет предела: хотелось бы кофемашину и больше растений!
Добрый день! Мы уже начали покупку новых растений в наш офис. Спасибо вам за обратную связь!)
Нравится свобода в выборе подхода к решению проблемы. Есть возможность карьерного роста и дальнейших перспектив.
Хочется больше оцифровки для некоторых процессов. Не хватает кондиционеров в чил-зоне, когда много ребят отдыхают и играют в теннис становится душновато.
Добрый день! Благодарим вас за обратную связь. Система проветривания помещений была обновлена в начале мая, на данный момент работа происходит в удовольствие. Отличного вам дня!
Удобный график работы, понимающий и амбициозный коллектив) Атмосфера топ
Хорошее расположение офиса, недалеко от метро, сам офис вполне уютный
Кофемашину и больше пуфиков в офисе
Загорелась безумным желание здесь работать , как только рассказала подруга о том, что работает в Парте чат-менеджером и ей очень нравится. Сейчас на первом курсе, решилась подать заявку и уже проработала месяц, безумно нравится, хороший доход за первый месяц! Рада, что приняли сюда, коллектив безумно заряженный и классный, всегда поддерживают и помогают!!!
Недостатков не заметила) но могу сказать, что очень хотелось бы увидеться с коллективом в живую
Больше всего я рад тому, что компания дает шанс студентам без опыта работы. Возможность легко совмещать работу с учебой. Приятные взаимоотношения между сотрудниками, создают дружелюбную, комфортную рабочую атмосферу. Есть возможность улучшать уже имеющиеся навыки и развивать новые.
Корректные установки дедлайнов
Толерантный, вежливый, понимающий и супер замечательный человек! Всегда идёт на встречу, если есть проблемы.
поставить кофемашину в офис)
Всегда отзывчивый коллектив и руководство. Периодически проводят конкурсы. На одном из них забрала Яндекс Станцию)
Почаще бы мероприятия
График, удаленный вид работы, коллектив, руководитель, сфера деятельности компании
Оклад на постоянной основе
Понравилось что коллектив молодой, коллеги открытые и дружные, офис в центре и недалеко от метро
Не понял на какую должность меня взяли, я пришел продавать а на самом деле занимался всем подряд типо менеджера по поддержке. За это мне и другим сотрудникам не доплачивали ничего и намекали на то, что если не нравится то можно уходить. В вакансии было указано что зп до 40 тыс, но мне дали почти в 4 раза меньше и никак не смогли объяснить почему. Как по мне это недобросовесное отношение. Еще не понравилось что в офисе негде отдохнуть и пообедать. Все кушают прямо за рабочим столом или прямо у входа. Не понятно к кому обратится если появился вопрос или какое то предложение, мне показалось что никому не интересно что-то менять или улучшить. Большая текучка потому что набирают студентов, а работать заставляют полный день хотя многие предупреждали и я тоже, что можем уделять по 4-5 часов в день. За такое время не успеваешь сделать все обязанности, график составит никто не помог. Я думаю что за такие же деньги можно найти другую подработку с понятными обязанностями и чтобы можно было совмещать с обучением
Хорошая команда. Приятные и взрывные люди. Высокие ожидания.
Увеличить оплату труда. За месяц может быть 3-5 продаж. Чистый рандом. В целом зп за месяц вышла 1200р.
Удаленный формат, возможность выбрать график, не нужно никуда ездить, может быть карьерный рост
Коллектив не очень:)
Нежелание помогать и освоиться) 7 часов за экраном- минус зрение) больше денег потратите на операцию по восстановлению зрения, чем там заработать:)
Нормальных клиентов дают тем, кто уже долго работает, а новички будут работать с холодной базой
Мы бы хотели разобраться в данной ситуации и узнать подробнее про Вашу проблему, так как в нашей компании есть специальный центр обучения, где новые сотрудники получают всю необходимую информацию и ответы на вопросы в течение 1 месяца.
Да, на данной вакансии необходимо уделять не менее 7 часов общению с клиентами через ноутбук для того, что бы совершить продажу, но данные условия озвучивались на собеседовании.
Новые клиенты распределяются автоматически среди всех сотрудников отдела с помощью бота, поэтому все сотрудники получают клиентов в равном количестве.
Будем вам благодарны, если Вы напишите на почту в HR отдел, рассказав более подробно о вашей проблеме.
– удаленный формат работы.
– мотивация.
– сплочённость коллектива (но это только в одном отделе, куда я и попал)
не мучать клиентов, которые не заинтересованы в услугах
Здравствуйте! Спасибо за Ваш отзыв.
Менеджеры общаются только с входящим потоком клиентов (которые самостоятельно написали в нашу группу).
Будем вам благодарны, если вы напишите на почту в HR отдел, рассказав более подробно про вашу проблему, если же она действительно имеется, мы сделаем всё возможное, чтобы её устранить.
Выделю профессиональное руководство, которое всегда находится на связи.
Нравится дружный коллектив.
Из плюсов помимо вышеперечисленного выделю хорошую систему мотивации.
Все нравится, ничего не могу выделить
Благодарим за обратную связь! Мы рады, вы сотрудничаете с нами)
Удаленный формат работы,всегда на связи руководство.Удобное расположение офиса
Увеличить зарплату,хотя бы сделать минимальную ставку. Поэтому компания так часто и меняет менеджеров,потому что платят гроши,а объём работы огромный. Ужасная зп,не рекомендую. – реп
Мотивация в нашей компании для менеджеров состоит из окладной части, % от продаж и бонусов. Чем эффективнее сотрудник выполняет свои задачи,
тем больше его мотивация. Данное формирование позволяет нашим сотрудникам безгранично увеличивать свой доход, если они продуктивны.
Удобная площадка для обучения. Сплоченность коллектива, возможность работать.
Отношения к сотрудникам. Улучшить набор для сотрудников, которые потом обучают.
Работаю в компании уже более года, могу с уверенностью сказать, что в компании всему обучают, изначально можно прийти без какого-либо опыта и быть по итогу специалистом. Получить действительно очень крутые знания в разных отделах.
Какие плюсы для себя могут отметить:
– молодой и дружный коллектив
– полное обучение в компании
– карьерный рост
– расположение удобное (в центре Казани)
– своевременная и высокая оплата труда
– возможность работать на удалённых вакансиях
– гибкий график
– корпоративная культура
Лично меня всё устраивает, всё, что нужно для работы и отдыха – есть
Спасибо за ваш отызв. Для нас действительно важно, что бы сотрудникам было комфортно в нашей компании!
В компании работаю уже почти 1,5 года, пришла в компанию на позицию менеджер по продажам, благодарна компании за возможность развиваться, так как на данный момент занимаю руководящую позицию.
Иногда чувствую, что задач становится много, но руководитель всегда поддерживает и дает мне нужные инструменты
Добрый день! Спасибо за ваш отзыв. Наша компания постоянно развивается и сотрудники вместе с ней, в связи с этим количество задач иногда может увеличиваться, но наша команда всегда готова прийти на помощь по любому вопросу.
Нравится то, что есть возможность работать из любого города России! График очень удобен для того, чтобы учиться и в целом еще успеваю уделять время своим хобби.
Пришла работать сюда, чтобы закрывать свои хотелки, а в итоге уже полностью содержу себя.
Все нравится, но хотелось бы больше корпоративных мероприятий!
Добрый день! Спасибо за ваш отзыв. Мы рады, что вы сотрудничаете с нашей компанией, сейчас наша команда HR отдела активно трудится для того, что бы внедрить новые мероприятия!
Возможность работать удалённо является самым главным плюсом, потому что я часто уезжаю в другую страну при этом не теряю возможность работать.
За время, которое я работаю в компании хочу выделить возможности роста и развития, ребята с которыми мы приходили в одно время уже занимают руководящие позиции
Хотелось бы больше мероприятий для сотрудников
Здравствуйте! Спасибо за вашу обратную связь. Рады, что вы выбрали нашу компанию для развития. Мы передали ваш запрос руководителю и работаем над внедрением новых мероприятий)
Возможность совмещать работу и учебу, работаю из любой точки! Руководство всегда помогает с любым вопросом, классное обучение. Заработная плата выстроена справедливо на мой взгляд, сама регулирую уровень своего достатка
Хотелось бы офис в моем городе, что бы вживую общаться со своими коллегами
Добрый день! Спасибо за ваш отзыв. Пока наш главный офис в Казани, но мы всегда ждем вас в гости)
Из плюсов хочу выделить:
1) Отличный коллектив
2) Удобный график работы, который не пересекается с учебой
3) Возможность работать удаленно
Из минусов могу выделить следующее:
Хотелось бы, чтобы компания проводила больше мероприятий для своих сотрудников
Спокойно смогла совмещать учебу и работу, очень устроил график работы
Хотелось бы открыть еще один филиал компании в своём городе
Хочется выразить благодарность компании за предоставленную возможность. Круто, что компания объединяет ребят из разных городов, так я обрела новых друзей.
Сразу хочу сказать, что с первых дней в компании мне понравилось то, что все относятся друг к другу с пониманием. Я быстро нашла контакт со своим тимлидером, который многому меня научил.
Я проработала в компании недолго, прикинь полгода, первый месяц моя ЗП была около 15 000 руб, но благодаря полученному опыту я начала зарабатывать от 40 000 через пару месяцев. Также здорово, что я могла совмещать работу с учебой, что для меня также является очень важным пунктом.
Ушла по причине того, что мне предложили практику в другой компании, желаю дальнейшего успеха и развития компании
На мой взгляд можно устраивать сходки ребят из разных городов от лица компании, но мы и так это делали))
Менеджер по работе с клиентами/ помощник рук-ля
51 000
135 000
день назад с
hh.ru (ООО “Хэдхантер”)
51 000
135 000
Таргетолог VK
42 000
97 000
42 000
97 000
Личный куратор (онлайн-школа)
Зарплата: 30 000 RUB
Опубликовано
24 февраля 2021 г.
Привет!)))В связи с расширением штата открыт набор на должность “Личный куратор”.
Мы ищем нового супергероя в свою сплоченную компанию. Нам нужны активные, амбициозные, стремящиеся к высокому заработку сотрудники.
Рассматриваем также студентов.
PARTA
Смотреть все вакансии в PARTA
По вашему запросу всего
Но не стоит унывать, мы подготовили для Вас меры для решения вопроса Вашего трудоустройства:
Кладовщик
40 000
60 000
40 000
60 000
Чат-менеджер (онлайн-школа ЕГЭ/ОГЭ)
20 000
50 000
2 дня назад с
hh.ru (ООО “Хэдхантер”)
20 000
50 000
Охранник/заведующий хозяйством
25 000
36 000
25 000
36 000
Куратор онлайн – школы
«За полгода я выдохлась и почувствовала тотальную усталость»
Почему решила устроиться куратором. На втором курсе мне захотелось найти подработку, но такую, чтобы она не занимала много времени. В онлайн-школах я не училась и никогда о них не задумывалась
Мой друг, на тот момент куратор «Умскула», предложил к нему присоединиться и стать наставником по обществознанию. Мне эта идея показалась невероятно крутой: я учусь в педагогическом вузе, позиция куратора красиво в моем резюме.
Так выглядит процесс подготовки со стороны ученика: распечатанные правила, письменный конспект и домашнее задание в «Ворде»
Прием на работу состоял из двух этапов: нужно было за два часа решить задания из ЕГЭ, а потом созвониться с руководителем наставников. Оба этапа я успешно прошла и сразу приступила к работе.
Обязанности и зарплата. Когда я только устроилась, была обычным куратором. В мои обязанности входила проверка домашек каждые два дня. Больше ничего. Тогда у меня было три группы, суммарно 90 человек.
Спустя два месяца меня повысили — я стала хард-куратором. Появились новые задачи: личный диалог с учениками, помощь с домашками, доскональный разбор ошибок, напоминание о дедлайнах, устные зачеты, проверка знаний теории. Учеников было 60. Хоть их и стало меньше, общение стало более вовлеченным.
На связи нужно было быть постоянно — с 10 утра до 22 вечера. Если мне писал ребенок, я обязана была ответить ему в течение получаса. С каждым учеником общаться требовали как можно чаще, в диалоге не разрешали делать перерыв более чем в два дня.
Еще у нас было обязательное двухчасовое дежурство в общем чате, минимум две смены в неделю. За час платили 75 , если дежуришь более 11 часов подряд, то ставка повышалась до 125 в час. Мне несколько раз писали совсем неадекватные вещи, иногда оскорбляли. К счастью, в таких случаях их перенаправляли на менеджера чата.
Зарплата высчитывалась каждый месяц в зависимости от сложности и количества домашних заданий и смен в чате. В день нужно было проверять минимум 10 домашек, при желании можно брать и больше. Предугадать, сколько заплатят в следующем месяце, было нереально.
В среднем я получала 15 000 в месяц, работая обычным куратором, и 20 000 , когда стала так называемым хард-куратором. Денег хватало на покупку еды и всякие приятности — сходить в кафе, на вечеринку. Не шиканешь, за квартиру не заплатишь. В основном жила за счет родителей.
Особо умиляла «система жизней». Это сложная схема, с которой я так до конца и не разобралась: по каждому из KPI у куратора есть три «жизни». Если они заканчиваются, вычитается процент.
В ключевые показатели эффективности входили:
Сколько времени занимает. Рабочий день длился 12 часов. Но если вдруг писал в последние минуты смены, я была обязана ответить — поэтому, бывало, задерживалась.
Кураторство занимало практически весь день. Плюс домашки — на их проверку ставили дедлайны, чаще всего сутки. С учебой совмещать было тяжело, особенно когда я захотела участвовать в студенческой активности и тусоваться с ребятами в университете. К всегда быть на связи с учениками иногда было просто нереально: на некоторых парах нельзя было даже доставать телефон. Но мне надо было это делать, иначе зарплату.
Во время работы казалось, что у меня нет никакой жизни, потому что я всегда в сети. Не получалось просто погулять с друзьями и расслабиться без мыслей о том, что мне написал.
Впечатления от работы. Расстраивало, что я каждый день общалась с учениками, тратила энергию на поддержку, проверяла задания и объясняла материал, а потом у меня снимали «жизнь» за то, что не успела вовремя ответить на сообщение.
Я проработала полгода — быстро выдохлась и почувствовала тотальную усталость. Больше всего выматывало общение.
Часто бывало такое, что ученики меня игнорировали либо общались . Только я как куратор должна была всегда быть всегда милой и говорить им, что верю в них. Мне не нравилось лицемерить.
Сначала я чувствовала ответственность за каждого ученика. Казалось, что от того, как я проверяю работы и объясняю ошибки, зависят их результаты. Но потом я начала замечать, что некоторые из раза в раз не сдают домашки, и поняла, что им и не нужна. Я как куратор делала все возможное, чтобы их заинтересовать. достучаться не получалось, значит, дело не во мне и смысла волноваться за тех, кто не хочет учиться, не было.
Хотя и плюсов в работе было достаточно: не нужно никуда ездить и задания можно проверять хоть в дороге. Я нереально круто прокачала мультитаскинг, стала гуру тайм-менеджмента, научилась дипломатично общаться с агрессивными людьми и попробовала поработать с детьми.
И в других онлайн-школах работать не хочу. Сейчас перехожу на репетиторство, так как у меня уже есть опыт преподавания.
За уютной рабочей атмосферой можно прийти с ноутбуком в ближайшую кофейню
Эффективность подготовки для выпускников. Онлайн-школы — это круто, но подходят они далеко не всем. Если ребенок может заставить себя зубрить термины, читать дополнительную литературу, прорешивать задания без заглядывания в ответы, онлайн-образование даст ему максимум. Преподаватели и кураторы дают 50% успеха, остальные 50% зависят от самих учеников.
Другое дело, когда человек просто не может заниматься в группе, ведь некоторым нужна максимальная концентрация и контроль со стороны. Это еще одна из причин, почему я перешла к частным урокам: хочется уделять каждому ученику больше времени и сильнее ощущать ответственность за результат.
Куратор онлайн-школы (удалённо)
Почему решил устроиться куратором. Я готовился в онлайн-школе к литературе и сдал ее на 100 баллов. Еще во время учебы помогал ребятам с курса: отвечал на вопросы по заданиям в беседе, когда кураторы были заняты, делился краткими пересказами, напоминал о дедлайнах. Мне нравится быть полезным людям.
Сначала я не думал о поиске работы. Первоочередными были поступление и переезд в Москву. А когда все разрешилось, мне захотелось попробовать свои силы в качестве наставника по литературе. Только начало отбора в своей онлайн-школе я пропустил — собственно, как и во всех остальных. Поздний прием на работу был только в «Умскуле», где мне предложили стать куратором по русскому языку: группу по литературе на тот момент уже набрали. Я согласился.
Прием на работу был быстрым и легким. Первый этап — упражнения из ЕГЭ по русскому языку. Второй этап — дистанционное собеседование с опросом по теории.
Смысла отбора в подобном формате я так и не понял. Ответы на все задания находились по ссылке поисковика, а правила можно было не учить, а подсмотреть на мониторе.
Обязанности и зарплата. Тестовая часть оценивалась автоматически на платформе, и от меня требовалось только проверять сочинения. Еще четыре раза в неделю по два часа подряд нужно было дежурить в чате, отвечая на вопросы учеников.
Зарплата варьировалась и зависела от количества проверенных сочинений и смен в чате. Я брал минимальные задачи, поэтому в месяц получал порядка 10 000 . Бывало, что «система жизней» урезала и без того скромные доходы. Могли снять и 500 , и 1000 — влияло то, насколько ты провинился.
Сколько времени занимает. Два часа в день я тратил на дежурство в чате и около четырех — на проверку домашних работ учеников. того, что я не умею выполнять работу «на отшибись», даже на самые маленькие сочинения уходила уйма времени. Не представляю, как другим кураторам удавалось проверять по 50 текстов в день. Для меня 10 — уже потолок.
Впечатления от работы. Я ощущал себя рабом и ежедневно чувствовал несправедливость, потому что выигрывали не те, кто проверял качественно, а те, кто проверял много. Это сильно ударяет по восприятию кураторства и онлайн-школ. Когда я увидел процесс изнутри, то понял, что всем пофиг на качество проверки — все работают, чтобы получить больше денег, а это делается только за счет количества. И мне было очень обидно, когда я проверил сочинение с 97 ошибками, потратив на это шесть часов, а мне за эту работу заплатили , сколько я мог получить за задание с двумя ошибками, потратив на проверку всего шесть минут.
Пример проверки сочинения по русскому языку
Эффективность подготовки для выпускников. Я верю в то, что есть хорошие онлайн-школы подготовки к ЕГЭ. Но проверка сочинений не должна перерастать в конвейер. Так ничему дельному научить не получится.
Если вы везунчик, которому достался порядочный куратор, вам прямая дорога в стобалльники. Вот только чаще всего наставник думает: «Пробегусь-ка по-быстрому еще по пяти сочинениям и тогда наконец-то накоплю на поход в „Крошку-картошку“». Надеюсь, что руководство что-нибудь с этим сделает. Скрупулезно проверять тексты — это здорово, но нам, кураторам, кушать тоже хочется. И то, как сейчас организована работа и процесс обучения, — это полный позор.
«Не хотелось трястись от страха получить штраф»
Три раза в неделю я смотрела видеолекции, решала тесты и писала сочинения, которые проверяли кураторы — ребята, учившиеся в школе несколько лет назад и сдавшие ЕГЭ более чем на 90 баллов. Для меня они стали настоящими наставниками: ободряли после плохо написанного пробника, помогали справиться с неуверенностью, вдохновляли своим опытом поступления в топовые вузы. Поэтому, получив по литературе 97, а по русскому языку — 94 балла, я твердо решила: хочу проверять сочинения, мотивировать детей и получать за это деньги!
Сборники, по которым я дополнительно готовилась к экзамену
Отправляла заявки на кураторство во все школы — даже те, что видела впервые. В одной сразу было тестовое задание — нужно было записать видеопрезентацию. Я потратила на это несколько часов. Но никакого отклика так и не получила. Выйти на диалог и получить хоть информацию удалось только в школах «Умскул» и «ЕГЭленд».
В «Умскуле» я выбрала предмет, который сдала на ЕГЭ лучше всего, — литературу. Спустя две недели пришло сообщение со ссылкой на анкету. Нужно было рассказать, сколько баллов я набрала на экзамене, в какой город собираюсь поступать, социальные льготы, аналогичный опыт работы.
Следом нужно было решить экзаменационные задания с письменным ответом: написать два полных сочинения и три тезисных, пройти тест на пунктуацию и проверить работы ученика по критериям ФИПИ.
После успешного прохождения испытаний мне рассказали, как складывается заработная плата: 75 в час за дежурство в онлайн-чате, 40 — за проверку сочинения. Такие расценки меня не смущали, наоборот — привлекала возможность хоть заработка во время учебы в университете. Я посчитала: если каждый день проверять минимальное количество сочинений и дежурить в чате по пути из университета до дома, то в месяц от 13 000 . Неплохо для дистанционного заработка при минимальных усилиях!
Но больше из «Умскула» мне никто не писал. Через пару недель я спросила, когда приступать к работе, но мне ответили расплывчато: «Руководитель обязательно напишет». Забегая вперед, скажу, что ответ мне пришел только через несколько месяцев после заявки, когда уже перестал быть актуальным.
Параллельно с «Умскулом» я проходила отбор в «ЕГЭленд» на позицию наставника по русскому языку. Думала, что при лучшем раскладе смогу выбрать ту компанию, где больше платят.
Прием на работу в «ЕГЭленде» был не столько сложным, сколько утомительным: нужно было выполнить пять заданий, на это у меня ушел целый месяц. И ни слова о зарплате и обязанностях перед прохождением тестовых отборов. Сначала тоже попросили заполнить анкету, выполнить задания ЕГЭ — написать тестовую часть и сочинение, а затем проверить сочинение ученика, отметив его ошибки.
После этого отправляли кураторские кейсы, в которых нужно было максимально развернуто описать свои действия. Например, девочка не хочет продолжать подготовку расставания с парнем или мальчик перенервничал и разрыдался на зачете. Это задание мне показалось максимально полезным: знание теории — это важно, но без умения взаимодействовать с подростками устраиваться куратором нет смысла.
Такие ситуативные задания я выполняла при отборе
Заключительным этапом было собеседование по видеосвязи. Мне задавали вопросы по теории: о знаках препинания в сложносочиненных и сложноподчиненных предложениях, средствах выразительности, правописании суффиксов различных частей речи.
После тернистого пути тестовых заданий меня пригласили в «Школу наставников».
Обязанности и зарплата. В «Школе наставников» я впервые увидела документ с должностной инструкцией. Кроме обязанностей, в нем детально прописали санкции, о которых изначально не говорили. Штрафов было много — например, за молчание в беседе или не проверенные в срок задания.
Кроме домашки и общения в чатах, нужно было заполнять отчеты по оплате и отчислению из школы. С каждым учащимся, решившим прекратить обучение, необходимо было списываться, выяснять причину и убеждать продолжить подготовку. Этот пункт меня смущал больше всего: я нанималась на куратора, а не на продажника.
По моим подсчетам, на проверку письменных работ, общение в чате и ведение отчетности ежедневно минимум четыре часа в день.
В «Умскуле» за ежедневную проверку 10 сочинений и двухчасовое дежурство в чате получала 13 200 в месяц при шестидневной работе. В «ЕГЭленде» с показателями можно выйти на зарплату 15 000 , если не получать штрафов.
Впечатления от работы. Прочитав должностную инструкцию, я поняла, что кураторство мне не подходит. ее отправили перед отбором, отказалась от идеи трудоустройства еще на первом этапе.
Я осознала, что кураторство — это не подработка в свободное время, а полноценная работа, которую не получится совмещать с парами в университете. К мне не хотелось трястись от страха получить штраф, потому что из-за сессии не успела проверить домашние задания учеников.
В итоге я выбрала репетиторство — так проще формировать график. И теперь в месяц получаю денег при меньших трудозатратах.
О точной заработной плате во всех онлайн-школах пишут только после прохождения этапов отбора. На скрине переписка моей подруги с HR-менеджером
Эффективность подготовки для выпускников. Мой опыт показал, что занятия в онлайн-школах действительно могут помочь получить высокие баллы на ЕГЭ. Я готовилась к литературе с нуля и в начале года даже не знала, в чем разница между прозой и лирикой. А зимой уже писала олимпиады с серьезными анализами художественных текстов.
Поддержка кураторов в личных сообщениях добавляла ответственности за результаты. Занятия с репетиторами таких эмоций у меня не вызывали.
Куратор онлайн школы удаленно
30 000
70 000
месяц назад с
30 000
70 000
45 000
90 000
17 дней назад с
45 000
90 000
«Самое полезное в онлайн-школах — это метод кнута и пряника»
Почему решила устроиться куратором. В 11 классе я готовилась к экзамену по обществознанию в «ЕГЭленде». После того как пришли результаты, мне написал наставник и предложил пойти в кураторы — сказал, что видит во мне потенциал и задор.
Я решила попробовать, потому что хотела вновь почувствовать атмосферу, которая была в нашей группе «Обществознайки-фэмили» и, конечно, заработать. Без опыта меня не на хорошо оплачиваемую должность, а кураторство — идеальный вариант дистанционной подработки для студентов.
Прием на работу был долгим. От заполнения анкеты до результатов последнего этапа отбора прошел месяц. Задания были несложные — как в ЕГЭ по обществознанию: тест и открытые вопросы. Кроме экзамена, я оценивала письменную работу ученика по критериям ФИПИ, расписывала свои действия для кейсов и проходила собеседование в «Зуме».
Обязанности и зарплата. Сейчас у меня два «клана» — так называют группы, суммарно 43 ученика. Два раза в неделю я проверяю домашние задания — письменную часть с терминами и пояснениями. Еще в мои обязанности входит давать обратную связь и отвечать на вопросы в любое время дня.
Раз в месяц провожу со всей группой чекпойнты по «Скайпу» — это по каждому блоку обществознания: экономике, праву, социологии. Раньше мы устраивали викторины по типу «Своей игры», но теперь делаем это только по просьбе клана. В конце каждого месяца после пробного экзамена я записываю ученикам индивидуальные голосовые сообщения с разбором ошибок и оценкой успеваемости. Кроме этого, необходимо поддерживать беспрерывное общение в чате — для дружественной обстановки внутри коллектива.
За каждого ученика фиксированная ставка — 550 . Есть премии и бонусы. Например, каждый месяц двум лучшим наставникам выплачивают по 10 000 , занявшим в рейтинге третье и четвертое место — по 5000 . Рейтинг считается по количеству проверенных заданий. Если «клан» занимает первое место по результатам домашек и пробников, добавляют еще 2000 . А в конце учебного года кураторам с лучшими результатами учеников за ЕГЭ платят 30 000 за первое место, 20 000 за второе и 10 000 за третье.
Штрафы тоже бывают: за нарушение дедлайна проверки домашних заданий, неактивную беседу, то есть меньше 20 сообщений в день от всех участников, игнорирование вопросов учеников дольше шести часов. Если есть уважительная причина, всегда идут навстречу. За все время работы я не получила ни одного штрафа.
В среднем я зарабатываю около 24 000 в месяц. Хватает на оплату проезда, покупку вкусной еды, одежды и подарков родителям. Мне даже удается откладывать.
В этом году я накопила на покупку дорогой кофемашины и на летнее путешествие по России.
Я не считаю, что наша работа оценивается недостаточно высоко. Но иногда действительно сил тратится больше, чем за них платят.
Сколько времени занимает. Обычно я трачу 30 часов в неделю — зависит от сложности домашек. Общение в чатах не воспринимаю как работу, мне это, наоборот, помогает отвлечься от монотонных дел. Со многими ребятами мы становимся настоящими друзьями. Так что я даже не считаю, сколько времени уходит на беседы, — просто всегда нахожусь на связи.
На подготовку и проведение чекпойнтов и интерактивов — квизов и угадаек по теории — трачу примерно два часа в месяц. На ежемесячные голосовые для учеников одного «клана» уходит до двух с половиной часов. Вся информация есть на специальной платформе, мне остается только проанализировать ее и дать совет по улучшению результатов.
С университетом работу совмещать получается. Несмотря на то что я учусь на очке, проблем никаких нет — думаю, дело в том, что я просто суперски умею распределять время и обязанности.
Впечатления от работы. Я уже три года занимаюсь кураторством и обожаю эту работу. Хоть и уделяю много времени проверке домашек, мне в радость потратить несколько часов, чтобы найти полезные материалы по обществознанию и поделиться ими с ребятами. Это не обязательно, но мне хочется дополнительно погружать своих учеников в предмет и давать им максимум информации.
Мем, который сделали ученики
Самое тяжелое — напряженная психологическая обстановка в конце учебного года. Чувствуя приближение экзаменов, дети испытывают стресс. Доходит до истерик и выгорания. Я стараюсь поддерживать каждого.
В моем «клане» была девочка, у которой умер близкий человек. Она сказала, что хочет бросить подготовку и сдать экзамен в следующем году, так как не может сконцентрироваться на учебе и не видит больше смысла в поступлении. Мы постоянно переписывались, и спустя несколько недель она вернулась к занятиям. Тогда я осознала, что, пускай мы с учениками общаемся через интернет, мои слова помогают им не опускать руки.
Многие кураторы не выдерживают такого напряжения и уходят, потому что изначально нацепили розовые очки: думали, что это подработка, на которую можно не тратить силы. А это действительно сложная работа, особенно в первые месяцы, когда приходится вникать в суть.
Эффективность подготовки для выпускников. Старшие кураторы несколько раз в месяц оценивают, как наставники проверяют задания. Если замечают ошибку — вычитают процент из KPI и попросят написать ребенку правильный ответ. Так что в проверке каждой домашки можно быть полностью уверенным.
ЕГЭ — это, по сути, шаблон, на который нужно натренироваться. Самое полезное в онлайн-школах, как мне кажется, — это метод кнута и пряника. Не хочешь учиться и сдавать задания — аривидерчи! «Пряники» тоже есть: призы за лучшие творческие задания, денежные премии самым успешным «кланам», мотивационные вебинары, возврат всех потраченных денег при получении 100 баллов.
Кураторы онлайн школы
21 день назад с
Администратор выходного дня в школе живописи ПАРТА”
12 000
18 000
12 000
18 000
Выбери — как получать новые вакансии по запросу «куратор онлайн-школы»
Мы отправили на твою почту ссылку для активации
Письмо активации не пришло — проверь «Спам».
Пожалуйста, добавь наш Email-адрес в список контактов, чтобы мы больше не терялись
Вопросы и ответы
✉️ Как связаться с работодателем по вакансии куратор онлайн-школы?
Открой вакансию и нажми на кнопку «Откликнуться» под заголовком выбранной вакансии — заполни форму быстрого отклика или выбери резюме из списка и отправь работодателю.
Чтобы откликнуться с резюме — его сначала нужно создать на нашем сайте и выбрать режим видимости «Доступно всем» или «Доступно только зарегистрированным работодателям».
📞 Не могу найти контакты работодателя — где искать?
Чтобы увидеть контакты работодателя — нажми кнопку «Показать телефон» под заголовком вакансии.
Пожалуйста, обрати внимание на источник вакансии. Если хочешь оставить отклик на объявление нашего партнёра (например, hh.ru), сначала зарегистрируйся на сайте источника.
✍ Как разместить вакансию?
Чтобы разместить новую вакансию куратором онлайн-школы — нажми кнопку «Разместить вакансию» на главной странице
или перейди по ссылке. Это абсолютно бесплатно.
💼 Как создать резюме в России?
Чтобы создать резюме для поиска работы — нажми кнопку «Создать резюме» на главной странице или перейди по
ссылке.